Starten des Jahres mit beruflichen Aufstieg

Nur noch drei Monate bis 2019 und wir haben bereits einige Auszeichnungen unter uns! Wir sind auf der International Track 200 von HSBC (die 200 britischen Privatunternehmen mit dem am schnellsten wachsenden internationalen Umsatz) ausgezeichnet wurden, und wir wurden auch in den 100 Best Companies to Work for, mit 3 Sternen „außergewöhnlich“ und auf Platz 5 der Top-Arbeitgeber im Osten Englands ausgezeichnet. Auch die individuelle Karriereentwicklung boomt: Im ersten Quartal des Jahres haben bereits fünf unserer Recruiter ihre Ziele erreicht, und verdienten sich eine Beförderung!

Charlie Calderbank – Zum Teamleiter befördert

Charlie schloss sich dem Contracts Accounts Team an, nachdem sie ihr Studium der Kriminologie und Soziologie abgeschlossen hatte und sich für eine Karriere als Recruiter entschieden hatte. Sie ist eine hart arbeitende Person mit viel Ehrgeiz und Leidenschaft. 2016 wurde sie zum Senior Account Consultant befördert und 2019 zum Team Lead. In ihrer Freizeit liebt Charlie das Snowboarden, schaut sich die Formel 1 und den Moto GP an und verbringt sie Zeit mit ihren Freunden und Familie.

Matt Woods – Zum Teamleiter befördert

Matt wurde im April letzten Jahres zum Principal Consultant befördert und ist weniger als ein Jahr später zum Teamleiter ernannt worden. Matt ist stolz auf seine Hartnäckigkeit, auf seine Zugänglichkeit und seinen getriebenen Charakter. Er teilt die Kernwerte von Whitehall wie Ehrlichkeit, Integrität, Leidenschaft und das Engagement für einen kompetenten Service. Außerhalb von Whitehall ist Matt ein Fitness-Fan. Er hat den London-Marathon im Jahr 2012 erfolgreich absolviert und er rudert regelmäßig im offenen Gewässer.  Wenn er nicht rudert, macht er wahrscheinlich DIY!

Shane Scott – Zum Senior Consultant befördert

„Ich habe meine Vertriebskarriere bei Lloyds Banking Group im Finanzsektor begonnen und nach  2 ½ erfolgreichen Jahren  erkannte ich, dass ich eine Karriere anstreben wollte, in der ich Menschen in einem schnelllebigen Umfeld helfen konnte. Ich habe die Gelegenheit  bei Whitehall Resources zu arbeiten gefunden und es war nicht lang bis mir klar wurde, dass wir die gleichen Ziele und Visionen hatten.“

In seiner Freizeit genießt Shane es Kochen, Fotografieren, Fußball schauen und Zeit mit Freunden und Familie verbringen.

Luke Percival – Sales Manager

Luke wurde im Oktober letzten Jahres zum Senior Team Lead befördert und nur vier Monate danach erneut befördert!

„Ich freue mich sehr, Teil eines florierenden Unternehmens zu sein, das Jahr zu Jahr wächst. Ich komme gerne zur Arbeit, denn kein Tag derselbe ist. Ich arbeite mit Gleichgesinnten, deren Ziel es ist, das Beste zu sein. Ich freue mich darauf, ein Teil von Whitehalls Erfolg zu sein, wenn wir größer und besser werden, und ich denke, dass dies der perfekte Ort ist, um meine Karriere weiter auszubauen. ”

In seiner Freizeit betreibt Luke verschiedene Sportarten wie Golf und Fußball.

Jo Sharp – Zum Senior Client Services Manager befördert

Zu Beginn ihrer Karriere in Whitehall wurde sie schnell von Consultant zum Senior Consultant befördert. Sie machte jedoch Fortschritte und führte nun das größte Konto von Whitehall in Großbritannien. Jo ist stolz auf ihre Fähigkeit, dauerhafte Beziehungen aufzubauen, indem sie ihr Wissen und Know-how im Bereich der Ressourcenbeschaffung einsetzt. Jo hat eine Leidenschaft für das Tauchen und das Besuchen neuer Orte – am besten mit weißen Sandstränden, kristallklarem Wasser und einem ständigen Angebot an Mojitos.

Herzlichen Glückwunsch an alle!

Karriereentwicklung und berufliche Entwicklung sind einer der Gründe, weil wir eines der besten Arbeitgebern in Großbritannien sind. Aufgrund unserer Expansionspläne suchen wir neue und erfahrene Recruiter. Schauen Sie sich unsere Stellenangebote an und kommen Sie zu uns. Wir stellen ein!